הזזה לצדדים
Relocation Book

תגית: הבדלי מגדר

מעמד הנשים בשוויץ

רילוקיישן לשוויץ , נסיעות עסקים-מעמד הנשים בשוויץ

טוענת מוצבת ברילוקיישן לשוויץ: “קיימים עדיין הבדלי מעמדות בין המינים ואפליה נגד נשים.” ליוצאים לרילוקיישן לשוויץ או לנסיעות עסקים כדאי לדעת שלמרות קיומם של ערכים שווייצריים בסיסיים כמו

להמשך >>
מעמד הנשים באירלנד

רילוקיישן לאירלנד- מעמד הנשים באירלנד

מספר שוהה ברילוקיישן לאירלנד: “הבולים ושטרות הכסף מציגים באופן גורף דמויות גבריות. ייצוגן של נשים כתורמות להתפתחות המדינה היא מועטה.” החברה האירית היא חברה גברית במקורה, וחלוקת התפקידים

להמשך >>
שוויון מגדרי בדנמרק

רילוקיישן לדנמרק- שוויון מגדרי בדנמרק

◄ השוויון בין נשים לגברים מובן מאליו. ◄ שיעור הנשים העובדות (72%) קרוב לזה של הגברים העובדים (79%). ◄ גברים ונשים מתחלקים באופן שווה בטיפול בילדים. ◄ בחירתה

להמשך >>
החלטה לצאת לרילוקיישן: שיקולים הקשורים במצב שוק העבודה, תגמולים, ותק בארגון ואפשרויות קידום

החלטה לצאת לרילוקיישן: שיקולים הקשורים במצב שוק העבודה, תגמולים, ותק בארגון ואפשרויות קידום

נמצאו ארבעה מאפיינים תעסוקתיים אותם לוקחים בחשבון מועמדים לרילוקיישן, לפני מתן הסכמה לתפקיד המוצע להם: תגמולים עובדים היוצאים לשליחות בחו”ל מצפים לתגמול הולם במהלך שהותם, אשר יהיה גבוה

להמשך >>
שלושה ציוני דרך תרבותיים

רילוקיישן לאנגליה- שלושה ציוני דרך תרבותיים באנגליה

רילוקיישן לאנגליה- שלב ראשון: התרבות המסורתית. במשך שנים רבות הייתה אנגליה חברה מסורתית המורכבת מכמה מעמדות, לרבות האליטה החברתית של האריסטוקרטיה, אצולת הקרקעות (הג’נטלמנים) שהייתה מעמד הביניים המשמעותי,

להמשך >>
מעמד הנשים בצרפת

רילוקיישן לצרפת- מעמד הנשים בצרפת

מחקר שנערך בקרב מנהלים צרפתים ויכול לעניין את היוצאים לרילוקיישן לצרפת, מראה שרק 10% מהתפקידים הניהוליים מאוישים על-ידי נשים. רוב המשיבים הסכימו שמצב זה צריך להשתנות, ויש כאלה

להמשך >>
האם נשים הנשלחות לרילוקיישן מעדיפות שתהיה להן חונכות שיתמכו וילוו אותן ולא חונכים גברים?

האם נשים הנשלחות לרילוקיישן מעדיפות שתהיה להן חונכות שיתמכו וילוו אותן ולא חונכים גברים?

ישנם מחקרים הטוענים כי חונכים ומדריכים לקראת רילוקיישן מעדיפים לקחת תחת חסותם את בני מינם וכי נשים זקוקות דווקא למלוות בנות מינן היכולות לשמש עבורן מודל ודוגמה. הסיבה

להמשך >>
כיצד משפיע אופן גיוס המועמדים לרילוקיישן על מיעוט הבחירה בנשים לתפקיד?

כיצד משפיע אופן גיוס המועמדים לרילוקיישן על מיעוט הבחירה בנשים לתפקיד?

מספר עקרונות גיוס עובדים משפיעים על הבחירה בין גברים ונשים. במאמר זה אסקור שלושה טיפוסי ארגונים והשיקולים המובילים אותם לבחור בין מועמדת אישה ובין מועמד גבר למשימה בינלאומית.

להמשך >>
מעמד האישה בסין

רילוקיישן לסין, נסיעות עסקים, או נסיעות עבודה לחו”ל – על מעמד האישה בסין

מוצבת ברילוקיישן לסין סיפרה את הדבר הבא: “חברתי הסינית סלינה היא כבר בת 27 ויצאה להמון דייטים כדי לחפש חתן. היצע הגברים הוא גדול כי יש יותר גברים

להמשך >>