התרבות הארגונית בוונצואלה: על ריבוד ארגוני וחברתי
התרבות הארגונית בוונצואלה מאופיינת במידה רבה של כבוד לסמכות וצפייה מעובדים לציית באופן מוחלט לממונים ולבעלי דרגות בכירות בארגון, גם כשאלו טועים. “מלה של מנהל זאת מלה. יש
להמשך >>התרבות הארגונית בוונצואלה מאופיינת במידה רבה של כבוד לסמכות וצפייה מעובדים לציית באופן מוחלט לממונים ולבעלי דרגות בכירות בארגון, גם כשאלו טועים. “מלה של מנהל זאת מלה. יש
להמשך >>נסיעה לחו”ל, בין אם לצורך רילוקיישן או לנסיעת עסקים קצרה יותר, תמיד יכולה להשתפר דרך היכרות מקדימה עם התרבות המקומית ומאפייני העובדים במדינה. אולי היה אפשר לצפות אחרת,
להמשך >>עם התרחבות הקשרים הכלכליים בין ישראל לסין בשנים האחרונות, יותר ויותר אנשי עסקים ישראלים מוצאים את עצמם מבקרים ופועלים בשוק בעל הפוטנציאל העסקי הענק שבמזרח הרחוק. המעבר מתרבות
להמשך >>וייטנאם היא ארץ עם מסורת ארוכת שנים של כבוד למבוגרים ולהיררכיה חברתית. ערכים מסורתיים אלה באים לידי ביטוי גם בשפה ובמנהגי הפנייה לאנשים. הבנה של כללי השמות והכינויים
להמשך >>וייטנאם, עם אוכלוסייה של למעלה מ-97 מיליון איש, הופכת ליעד מבטיח עבור חברות רבות המעוניינות להרחיב את פעילותן באסיה. עם זאת, מי שמנסה לנהל משא ומתן עסקי עם
להמשך >>האימפריה הבריטית היא גורם משפיע ביותר בהיסטוריה האירית. בשנת 1541 הפרלמנט האירי העניק את התואר “מלך אירלנד” להנרי השמיני, שהיה באותה העת מלך אנגליה. בתקופה זו תכפו פלישות
להמשך >>“במסעדות יושבים על הרצפה מסביב לשולחנות נמוכים. במסעדות מתוחכמות יותר יש מעין בור ברצפה המיועד לרגליים. רק במסעדות לתיירים יש שולחנות של ממש.” בקוראה הדרומית נוהגים לארח בדרך-כלל
להמשך >>על פי נתוני ה-OECD שיעור העוני במקסיקו הוא הגבוה ביותר מבין המדינות המפותחות. הנתונים מראים כי 17% מהתושבים במקסיקו חיים מתחת לקו העוני, ו-46%-50% חיים בעוני מתון או
להמשך >>האמריקאים אוהבים מאוד את הישראלים ומסתדרים איתנו טוב, אבל מי שמכיר את מאפייני התרבות האמריקאית מבין היטב את הכעס האמריקאי על הישראלי שרץ לספר לחבר’ה. עוד לפני שנסגרו
להמשך >>עבור אנשי עסקים המבקשים להרחיב את פעילותם לניו זילנד, הבנה טובה של הנורמות התרבותיות והעסקיות המקומיות נחוצה כדי לנהל משא ומתן מוצלח. הסגנון הלא פורמלי והממוקד ביחסים בניהול
להמשך >>